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France - le bureau
d'études ÉVEHA recrute un(e)
archéologue responsable
d'opération et/ou responsable d'opération adjoint
(f/h) spécialiste du
Moyen Âge - En CDI
Poste basé
à l'agence ÉVEHA Rennes (35) -
Référence R2021-03.
Date de clôture de l'annonce le 15/03/2021
La
société Éveha, bureau d'études et de
valorisations archéologiques, est le principal opérateur
privé enarchéologie préventive. Nos prestations
s'adressent à l'ensemble des personnes publiques ou
privéessouhaitant réaliser des opérations de
fouille, d'étude archéologique ou de mise en valeur du
patrimoine. Aujourd'hui, notre entreprise regroupe plus de 250
collaborateurs répartis sur 14 agences. Forts du maillage de nos
agences, de la diversité de nos compétences et du
dynamisme de nos chercheurs,nous sommes fiers d’être un
acteur reconnu de la recherche archéologique préventive.
Courriel de Natacha LAVERGNE
Assistante de direction et Ressources Humaines
Référente Handicap
ÉVEHA - Études et valorisations
archéologiques
Posté le 10
février 2021
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Vos missions
Vous serez le/la Responsable scientifique des opérations de
fouilles d’archéologie préventive ou
l’adjoint(e) des Responsables scientifiques
d’opération.
Vous conduirez, ou vous assisterez le responsable
d’opération dans la conduite, de la fouille et de la
post-fouille, la gestion d’équipe, la réflexion
méthodologique et l’interprétation scientifique
dans le cadre des opérations de fouilles
d’archéologie préventive.
Vous rédigerez ou participerez à la rédaction des
rapportsd’opération et à publier les
résultats scientifiques.
Votre profil
Votre candidature retiendra toute notre attention:
• vous possédez une solide compétence scientifique
dans le champ chronologique du Moyen Âge dans le Grand-Ouest, en
particulier pour les régions Bretagne et Pays de la Loire, ainsi
qu’une expériencedes modes opératoires de la
conduite d’opérations archéologiques
préventives en contexte rural et/ou urbain;
• vous disposez d'une expérience professionnelle reconnue
en tant que Responsable d'opération et/ou
d’adjoint/responsable de secteur, acquise idéalement en
fouille préventive;
• vous participez à des projets de recherche (rattachement à une UMR, projets de recherches collectifs,etc.);
• vous avez une bonne connaissance de la législation en
archéologie et de la réglementation en matière
d’hygiène et de sécurité dans les travaux
publics;
• vous disposez d'une expérience significative
d’encadrement d’équipes d’archéologues;
• vous souhaitez vous
impliquer dans les
différentes thématiques
de recherche du champ
chronologique, que ce soit à l'échelle régionale,
nationale ou internationale;
• vous possédez des qualités rédactionnelles,
un esprit d'initiative et de synthèse, de la rigueur et de
l'autonomie.
• vous êtes diplômé d’un Master 2 (Bac +
5) en archéologie ou expérience équivalente;
• vous avez connaissance des logiciels libres de type Calc, Inkscape, Qgis et Gimp ou logiciels équivalents.
Nos besoins
• Titulaire du permis B et véhicule personnel souhaité
• Affectation à l’agence de Rennes (35)
• Interventions dans les régions Bretagne et Pays de la Loire et régions limitrophes
• Date de prise de fonction souhaitée au 2e trimestre 2021
• Rémunération selon expérience
Ce que nous proposons à nos collaborateurs
• un salaire et des conditions de prise en charge des frais professionnels compétitifs;
• un accompagnement personnalisé sous forme de tutorat tout
au long de votre prise de poste et àchaque étape de votre
évolution professionnelle;
• une politique de formation qui accompagne votre carrière;
• le soutien de notre réseau d’archéologues
spécialistes et responsables d’opération pour
répondre àvos questionnements scientifiques et
opérationnels ;
• un soutien pour vos projets de recherche: publications, PCR,
UMR, manifestations scientifiques,fouilles programmées, etc.
Doté d’un Conseil scientifique et d’un budget de
jours recherches dédiés à l’accompagnement
de nos collaborateurs, Éveha est à l’écoute
de vos projets et encourage vos ambitions scientifiques.
Merci de nous adresser (en format .pdf) votre lettre de motivation,
votre CV reprenant aussi la liste devos
publications, et les
avis CTRA le cas
échéant, à
candidature@eveha.fr en spécifiant
impérativement le poste et la référence dans le
sujet de l'e-mail avant le 15 mars 2021.
Nous vous informons que le poste est ouvert, à
compétences égales, aux candidatures de personnes
ensituation de handicap, notre société étant
engagée en faveur de l’égalité des chances.
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